Belçika’da bir yıldan uzun süreli hastalık devamsızlığı rekor seviyeye ulaştı
İnsan kaynakları firması Securex’in verilerine göre, her on iki çalışandan biri geçen yıl ortalama bir iş gününde hastalık nedeniyle işine devam edemedi.
Belçika’da bir yıldan uzun süreli hastalık devamsızlığı rekor seviyeye ulaştı
İnsan kaynakları firması Securex’in verilerine göre, her on iki çalışandan biri geçen yıl ortalama bir iş gününde hastalık nedeniyle işine devam edemedi.
Uzun Süreli Hastalık Devamsızlığı Belçika’da Rekor Kırdı
Belçika’da uzun süreli hastalık nedeniyle işe devamsızlık oranı 2023 yılında yeni bir rekor seviyeye ulaştı. İnsan kaynakları hizmet sağlayıcısı Securex, yaklaşık 23.000 işverenden topladığı verilerle bu artışı belgeledi.
Securex’in hesaplamalarına göre, geçtiğimiz yıl ortalama bir iş gününde her on iki çalışandan biri hastaydı. Hastalık kaynaklı toplam devamsızlık oranı, bir önceki yıla göre yüzde 4,08 artış gösterdi. Özellikle çalışanlar arasındaki uzun süreli devamsızlıkta belirgin bir yükseliş kaydedildi.
Orta Vadeli Devamsızlık Gençler Arasında Artıyor
Bir aydan bir yıla kadar süren orta vadeli devamsızlık oranı, geçen yıla göre yüzde 8 artışla yüzde 2,59'a yükseldi. Bu artış özellikle genç çalışanlar arasında daha belirgin hale geldi. Bir yıldan uzun süren devamsızlık ise yüzde 3,39 oranında kaydedildi.
Bazı Sektörler Kriz Noktasında
Bazı sektörler, uzun süreli devamsızlıkta ciddi sorunlar yaşamaya devam ediyor.
Örneğin, hizmet çeki sektörü çalışanlarının ortalama bir iş gününde yüzde 11,1’i bir yıldan fazla süredir hastalık nedeniyle işine gidemedi. Bu, son iki yılda yüzde 21,05'lik bir artış anlamına geliyor. Sağlık sektöründe ise uzun süreli devamsızlık oranı yüzde 4,56 seviyesinde.
Securex’in Kıdemli İK Danışmanı Stephanie Heurterre, bu durumun sebeplerini şöyle açıklıyor: "Hizmet çeki sektörü genellikle bireysel çalışılan, insan yönetimine az odaklanılan ve esneklik imkânı düşük olan ağır işleri kapsıyor." Heurterre ayrıca sağlık sektöründeki sorunun sadece iş yükünün artması değil, aynı zamanda sektörde 10.000’in üzerinde açık pozisyon olması nedeniyle daha da büyüdüğünü vurguladı.
Halil Uygun
